보건타임즈 : 국립나주병원 의무직 특채

국립나주병원이 의무직 특별채용한다.

1. 채용=기술서기관 또는 의무사무관

정신과
정신과진료
기술서기관 : 의사면허 취득 후 해당분야 근무?연구경력이 6년 이상인 자
의무사무관 : 의사면허 취득 후 해당분야 근무?연구경력이 2년 이상인 자

※ 전문의 우대 내과
※ “근무?연구경력”이라 함은 정부기관?대학교 또는 상장기업의 연구관련부서 등에서 정규직원으로 근무하거나, 병?의원의 수련의 또는 공중보건의(군의관)경력을 의미함

※ 채용근거

○ 국가공무원법 제28조제2항
○ 공무원임용령 제16조제1항
○ 공무원임용시험령 제27조 및 제29조
○ 책임운영기관의 설치?운영에 관한 법률 제19조
○ 책임운영기관의 설치?운영에 관한 법률 시행령 제19조

2. 시험방법가. 1차시험: 서류전형
나. 2차시험: 면접시험(서류전형 합격자에 한함)

3. 응시자격
가. 국가공무원법 제33조 각호의 결격사유가 없는 자(기준일: 면접시험 최종일)
나. 공무원임용시험령 등 관계법령에 의하여 응시자격을 정지당하지 않은 자
다. 남자인 경우 병역의무를 필한 자 또는 면제된 자
라. 기타 공무원 임용에 결격사유가 없는 자

4. 응시원서 교부 및 접수기간
가. 응시원서 교부 및 접수기간 : 2009. 1. 28(수)~1. 30(금)
(교부 및 접수시간은 08:30~17:30, 토요일 및 공휴일은 제외)
나. 교부 및 접수처 : 국립나주병원 서무과 서무계(☎ 061-330-4106)
520-833, 전남 나주시 산포면 산제리 501번지
다. 접수방법 : 접수기간내에 응시원서를 작성하여 방문 또는 우편접수
(단, 우편접수는 마감일 도착분에 한함)
※ 응시원서, 자기소개서는 보건복지가족부(www.mw.go.kr) 국립나주병원 (www.najumh.go.kr)홈페이지에서 내려받아 사용 가능

5. 제출서류
가. 응시원서(사진 및 정부수입인지 부착) 1부
- 의무직(기술서기관 또는 의무사무관) 10,000원(우체국에서 구입)
※ 최근 6개월이내에 촬영한 탈모상반신 반명함판 사진 2매 부착(3×4cm)
나. 이력서(고등학교이상 학력, 경력을 일자순으로 기재) 1부
다. 자기소개서(A4용지 2매 이내) 1부
라. 최종학교 졸업증명서 1부
마. 응시자격요건 관련 면허증 사본 1부
바. 경력증명서 각 1부(이력서상의 경력일자와 동일하여야 함)
사. 주민등록초본 1통 (남자의 경우 병역사항이 기재된 주민등록초본)
아. 기타 취업보호대상자증명서 및 장애인등록증 사본(해당자에 한함) 1부

6. 시험 세부일정
가. 1차시험: 서류전형
○ 응시자의 자격·경력 등이 공고된 응시자격 기준에 적합한 지 여부를 서면으로 심사
○ 1차시험(서류전형) 합격자 발표: 2009. 2. 2(월)
- 국립나주병원 홈페이지 “공지사항”에 게시(면접시험 일정 포함)
나. 2차시험: 면접시험
○ 서류전형 합격자를 대상으로 실시
○ 면접시험 일정(예정) : 2009. 2. 5(목) 10:00
○ 2차시험(최종) 합격자 발표: 2009. 2. 6(금) 14:00 이후
※ 국립나주병원 홈페이지 “공지사항”에 게시 및 개별 통보(전화)

7. 보수 등
o 공무원보수 및 수당규정에 의함
o 근무시간 등은 국가공무원 복무규정 등에 의함

8. 기 타
가. 임용예정분야를 구분하여 채용하므로 응시자는 분야 및 직급을 명시하여 응시원서를 제출하여야 합니다.
나. 제출된 서류에 기재된 내용이 사실과 다를 경우 임용을 취소할 수 있으며, 접수된 서류는 일체 반환하지 않습니다.
다. 응시자가 선발예정인원과 같거나 적을 경우 원서접수일, 시험실시일 등을 다시 정하여 1회 이상 재공고할 수 있습니다.
라. 합격자 통보 후 신원조회 및 신원조사, 채용신체검사 등을 통하여 결격사유가 있을 경우 합격이 취소될 수 있습니다.
마. 응시원서에는 반드시 연락처(휴대폰 등)를 기재하기 바라며 응시원서상의 기재착오, 누락 또는 연락불능으로 인한 불이익은 응시자의 책임임을 양지하시기 바랍니다.
바. 본 시험계획은 사정에 의하여 변경될 수 있으며 변경이 있을 경우 시험실시일 7일전까지 국립나주병원 홈페이지에 변경 공고합니다.
사. 기타 자세한 사항은 국립나주병원 서무과(☎061-330-4105)로 문의하시기 바랍니다.