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»çÁø) ÇѹÌÁ¤¹ÐÈÇÐ ÀÓÁ¾¹Î °¨»ç(éÓ)°¡ »ê¾÷Åë»óÀÚ¿øºÎ °¼ºÃµ ½ÇÀå(ñ§)À¸·ÎºÎÅÍ ¿©¼º
R&DÀη °í¿ë ¿ì¼ö±â¾÷ »ê¾÷Åë»óÀÚ¿øºÎ Àå°ü ǥâÀ» ¼ö¿©¹Þ°í ÀÖ´Â ¸ð½À. |
¿ø·áÀǾàÇ° Àü¹®È¸»ç ÇѹÌÁ¤¹ÐÈÇÐ(´ëÇ¥ÀÌ»ç À念±æ)Àº ÃÖ±Ù ¼¿ï »ïÁ¤È£ÅÚ¿¡¼ ¿¸°‘¿©¼º R&DÀη °í¿ëÆ÷·³’¿¡¼ °í¿ë ¿ì¼ö±â¾÷ »êÀںΠÀå°ü ǥâÀ» ¼ö»óÇß´Ù.
¿ÃÇØ·Î 3ȸ°¸¦ ¸ÂÀº‘¿©¼º R&DÀη °í¿ëÆ÷·³’Àº »ê¾÷Åë»óÀÚ¿øºÎ°¡ ÁÖÃÖÇÏ°í Çѱ¹»ê¾÷±â¼úÁøÈï¿øÀÌ ÁÖ°üÇÏ´Â Çà»ç·Î, ¿©¼º R&DÀη °í¿ë ¹× È°¿ë¿¡ ¾ÕÀå¼°í ÀÖ´Â ¿ì¼ö±â¾÷À» ¼±Á¤ÇØ Ç¥Ã¢ÇÏ°í ÀÖ´Ù.
ÇѹÌÁ¤¹ÐÈÇÐÀÇ À̹ø ¼ö»óÀº ¿©¼ºÀÇ »çȸÀû ÁöÀ§Çâ»ó ¹× °í¿ë ÃËÁøÀ» À§ÇØ ±Ù¹«È¯°æ °³¼±, ´É·Â¿¡ µû¸¥ Àλçä¿ë, °øÁ¤ÇÑ ÀλçÆò°¡ ¹× ½ÂÁø±âȸ Á¦°ø µî ´Ù¾çÇÑ ¾÷¹« ¼öÇàÇÑ °ø·Î¸¦ ÀÎÁ¤¹ÞÀº °ÍÀÌ´Ù.
ƯÈ÷, ÇѹÌÁ¤¹ÐÈÇÐÀº °¡Á¤°ú Á÷ÀåÀ» ¾ç¸³ÇÒ ¼ö ÀÖµµ·Ï ź·Â±Ù¹«Á¦¸¦ µµÀÔÇßÀ¸¸ç, ÀÓ»êºÎ Àü¿ë °ø°£À» ¸¶·ÃÇÏ°í, žưËÁøÈÞ°¡·Ãâ»êÈÞ°¡·À°¾ÆÈÞÁ÷ µî ¹ýÁ¤ÈÞ°¡ »ç¿ë ¹®È¸¦ È®»êÇÏ´Â µî ¿©¼º±Ù·ÎÀÚÀÇ º¹ÁöÁ¦µµ Çâ»óÀ» À§ÇÑ ´Ù¾çÇÑ ³ë·ÂÀ» ±â¿ïÀÌ°í ÀÖ´Ù.
ÇѹÌÁ¤¹ÐÈÇÐÀÇ ÀÌ·¯ÇÑ ³ë·ÂÀº ¿ÜºÎ¿¡¼µµ ³ôÀº Æò°¡¸¦ ¹Þ°í ÀÖ´Ù. 2014³â °æ±âµµ ½ÃÈï½Ã ‘¿©¼ºÄ£È±â¾÷’, 2016³â °æ±â³²ºÎ±Ç ‘ÀÏ°¡(Ê«)¾çµæ ½Çõ ¿ì¼ö±â¾÷’ ÃÖ¿ì¼ö»óÀ» ¼ö»óÇßÀ¸¸ç, 2014³â¿¡´Â GWP(Great Place to Work) KOREA ¿öÅ·¸¾ 100Àο¡ ºÐ¼®Çã°¡ÆÀ ÇÑÁ¤ÈPLÀÌ ¼±Á¤µÈ ¹Ù ÀÖ´Ù.
ÇѹÌÁ¤¹ÐÈÇÐ ÀÓÁ¾¹Î °¨»ç´Â “Çѱ¹ R&D ºÐ¾ß¿¡´Â Àü¼¼°èÀûÀ¸·Î µÎ°¢À» ³ªÅ¸³»´Â ¿ì¼öÇÑ ¿©¼º ÀÎÀçµéÀÌ ¸¹´Ù”¸ç “À̵éÀÌ ¸¾²¯ ¿ª·®À» ÆîÃÄ ¿ì¼öÇÑ ¼º°ú¸¦ âÃâÇÒ ¼ö ÀÖµµ·Ï ±â¾÷ Â÷¿ø¿¡¼ ±â¹ÝÀ» ¸¶·ÃÇϴµ¥ ÃÖ¼±À» ´ÙÇÏ°Ú´Ù”°í ¸»Çß´Ù.
Çѹ̾àÇ° °è¿»çÀÎ ÇѹÌÁ¤¹ÐÈÇÐÀº ¹Ì±¹·µ¶ÀÏ µî ´Ù¼öÀÇ Çؿܱâ°üµé·ÎºÎÅÍ GMP ÀÎÁõÀ» ¹Þ¾ÒÀ¸¸ç, ¼¼ÆÄÇ×»ýÁ¦ ¿ø·áÀǾàÇ°(API)À» 30¿©³â°£ ¼öÃâÇÏ¸ç ¼±Áø Á¦¾à½ÃÀåÀÎ À¯·´Áö¿ª¿¡¼ 30%´ë Á¡À¯À²À» È®º¸ÇÏ°í ÀÖ´Ù. 2008³â¿¡´Â ¹«±Õ ÁÖ»çÁ¦¿¡ ´ëÇÑ FDA ½Ç»ç¸¦ ±¹³»±â¾÷ ÃÖÃÊ·Î Åë°úÇßÀ¸¸ç, 2015³â¿¡´Â ½ÃÈ»ê¾÷´ÜÁö ³» 1,000¿©°³ ¾÷ü Áß À¯ÀÏÇÏ°Ô PSM(°øÁ¤¾ÈÀü°ü¸®) ÃÖ°íµî±ÞÀÎ Pµî±ÞÀ» ȹµæÇß´Ù.