|
|
|
 |
2008년04월30일 00시00분 |
|
|
|
|
가톨릭중앙의료원, 신규보임관리자 과정 개최
|
|
가톨릭중앙의료원은 지난달 22일부터 25일까지 총 2차에 걸쳐 경기도 용인 현대정보기술 연수원에서 신규 보임 관리자들을 대상으로 ‘신규 보임 관리자 과정’을 했다.
이번 교육은 새로이 임명된 관리자들에게 리더의 역할을 효율적으로 수행할 수 있도록 필요 역량을 획득하고, 습득한 역량을 효과적으로 현업에 적용하도록 독려하기 위해 마련됐으며 계층교육의 일환으로 올해 처음 도입됐다.
교육에는 2007년 3월부터 2008년 현재까지 임명된 직할기관 신규 보임자(팀장, UM, JM) 64명이 참가했다. 교육과정은 효율적인 팀의 운영을 위한 의사소통, 성과 향상을 위한 리더십 현장 적용, 리더의 역할과 책임 등을 학습하는 과정으로 구성됐으며 단순 강의뿐 아니라 다채로운 게임을 포함시켜 직접 실습을 통해 교육 내용을 체화하도록 해 학습효과를 높였다.
특히 이번 교육에서는 꽃꽂이 시간을 통해 존중과 감사의 전달에 대해 표현하는 특강을 마련해 교육생들에게 호평을 얻었다. 한 참가자는 “교육의 여운을 길게 남길 수 있어서 좋았다”라며 깊은 만족감을 표했다.
한편 가톨릭중앙의료원 인사팀은 그동안 다소 부족했던 계층교육을 적극적으로 실시하기 위해, 올해 처음 신규 보임자 과정, JII급 선임자 과정, C급 선임자 과정을 신설하는 등 CMC 핵심 인력의 역량을 강화하기 위해 한층 더 노력한다는 계획이다. |
|
|
|
|
|
기사최종편집일: 2024-05-16 16:16:34
다음기사 : 
