환인제약 (대표이사 이원범)은 지난 15일, 2015년 경영방침인 ‘긍정, 신뢰, 공감’ (긍·신·공) 캠페인에 대한 올해 1분기 시상프로그램을 실시했다.
마포구 상수동의 요리 스튜디오에서 진행된 시상에서는, 기존의 형식적인 시상식을 탈피해 ‘긍·신·공’ 캠페인 우수 실천부서로 선정된 3개 부서 팀원들이 직접 기획한‘팀 쿠킹’이라는 특별한 요리 프로그램을 실시했다.
이 자리에는 이원범 대표이사도 참석해 함께 요리하면서 직원들을 격려했다. 이날 긍정팀으로 선정된 전략기획팀의 양경훈 대리는“팀원들과 요리를 함께 하면서 즐겁게 대화를 나눌 수 있는 유익한 자리였다” 고 소감을 밝혔다.
이원범 대표이사는 "딱딱한 업무와는 다른 분위기에서 자유롭게 직원들과 소통하는 시간을 나눌 수 있게 돼 무척 기쁘다”며 “앞으로도 사내 의사 소통을 더욱 원활히 하고 쾌활하고 신명 나는 일터로 만들기 위해 노력하겠다”고 했다.
환인제약의 ‘긍·신·공’ 캠페인은 모두가 행복한 조직문화를 만들기 위한 전사적인 노력의 일환으로 의사 소통 강화를 통한 협업분위기 활성화와 타 부서 업무에 대한 이해를 향상시키기 위해 금년에 처음 도입한 제도다.
이 캠페인은 매사에 긍정적인 사고와 주도적인 행동으로 타 부서의 귀감이 되는‘긍정팀’, 전문적이고 정직한 업무 처리로 타 부서를 이끌며 신뢰감을 쌓아가는 ‘신뢰팀’, 원활한 의사소통으로 협업의 문화를 추구하는 ‘공감팀’ 등 총 3개팀을 분기별, 다득표 순위로 선발하게 된다.
선정된 3개 팀은 특별회식 지원과 함께 팀원이 함께하는 프로그램을 직접 기획해 대표이사와 함께 진행하게 되는데, 3관왕 부서는 포상휴가와 휴가비 지원 등 혜택을 받게 된다.
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